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人力資源

市場部總監(jiān)

崗位職責(zé): 
1
、制定運營總部及分管區(qū)域、項目的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營管理計劃,構(gòu)建高效可行的環(huán)衛(wèi)項目運營管控體系;
2
、推動運營系統(tǒng)各項管理規(guī)章、制度的建設(shè)與完善; 
3
、計劃、指導(dǎo)、管理分管各職能部門及區(qū)域、項目工作開展,監(jiān)督各部門負責(zé)人有效履行崗位職責(zé),并不斷改進經(jīng)營狀況; 
4
、在公司總體經(jīng)營策略指導(dǎo)下,推動管控區(qū)域、項目運營; 
5
、及時召開分管區(qū)域負責(zé)人會議,發(fā)現(xiàn)問題并予以指導(dǎo);
6
、督導(dǎo)各區(qū)域負責(zé)人完成公司下達的KPI指標(biāo);
7
、優(yōu)化完善運營體系人才梯隊建設(shè),關(guān)鍵人才的培養(yǎng)工作; 
8
、組織制定環(huán)衛(wèi)運營標(biāo)準化流程體系,質(zhì)量管理體系,環(huán)衛(wèi)作業(yè)標(biāo)準等;
9
、推動所屬各級公司不斷拓展環(huán)衛(wèi)運營服務(wù)范圍,提高區(qū)域市場環(huán)衛(wèi)服務(wù)覆蓋率;
10
、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織推進物流、廣告、再生資源回收等新業(yè)務(wù)的開展;
11
、協(xié)助市場相關(guān)部門開展環(huán)衛(wèi)項目洽談、新項目進場等工作;
12
、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

任職要求:
1
、35歲以上,本科或以上學(xué)歷,環(huán)保/環(huán)衛(wèi)、物業(yè)行業(yè)同崗或相關(guān)工作崗位經(jīng)驗5年以上;環(huán)境工程、工程技術(shù)或管理類專業(yè)優(yōu)先; 
2
、10年以上環(huán)保/環(huán)衛(wèi)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上環(huán)衛(wèi)公司負責(zé)人或高層崗位工作經(jīng)驗;具有大型集團化環(huán)衛(wèi)公司高層工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 
3
、具備多類型、多項目同時管控管理經(jīng)驗; 
4
、熟悉環(huán)衛(wèi)行業(yè)法律法規(guī),熟練掌握并應(yīng)用ISO9001、ISO14000標(biāo)準體系; 
5
、對環(huán)衛(wèi)公司經(jīng)營管理熟悉,能制定并達成相關(guān)考核指標(biāo); 
6
、優(yōu)選的團隊領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)能力、戰(zhàn)略統(tǒng)籌能力,并具備良好的職業(yè)道德;
7
、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。



環(huán)衛(wèi)項目經(jīng)理

崗位職責(zé):
1.
負責(zé)政府環(huán)衛(wèi)項目的進場準備、具體運營管理;

2.負責(zé)與政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運行;

3.制定環(huán)衛(wèi)項目運營目標(biāo)及運營計劃,并貫徹執(zhí)行;

4.負責(zé)項目團隊建設(shè)、人員招聘、績效考核和績效改善工作;

5.負責(zé)新員工培訓(xùn)和人才培養(yǎng)工作,為公司發(fā)展輸出所需的人才;

6.建立和完善環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目運營管理制度流程,并貫徹落實;

7.負責(zé)環(huán)衛(wèi)項目成本控制,對環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目效益負責(zé);

8.負責(zé)環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關(guān)運作,拓展環(huán)衛(wèi)服務(wù)面積;

9.負責(zé)環(huán)衛(wèi)項目運營調(diào)度及作業(yè)管理工作,確保環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量達到政府要求;

10.負責(zé)環(huán)衛(wèi)項目安全管理,采取措施,提高員工安全意識,降低事故率;

11.負責(zé)環(huán)衛(wèi)項目應(yīng)急管理,制定可行的應(yīng)急預(yù)案,確保環(huán)衛(wèi)突發(fā)事件處置高效及時;

12.開展有效的企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)造良好的公司氛圍,提升員工滿意度,降低人員流失率;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

任職資格:
1.
三年以上環(huán)保/環(huán)衛(wèi)、物業(yè)行業(yè)項目工作經(jīng)驗,兩年以上項目運營管理工作經(jīng)驗,年齡在26-46歲之間;

2.具有規(guī)?;瘓F隊管理能力,具有城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)保潔或公共物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.良好的政府公關(guān)能力,溝通和協(xié)調(diào)能力強,學(xué)習(xí)能力強;

4.計算機使用水平良好,會使用常用辦公軟件,有駕照者優(yōu)先;

5.為人正直,誠實可信,積極主動,具有高度的責(zé)任心和強烈的進取心,能夠承受較強的工作壓力。


項目主任

崗位職責(zé):
1
、負責(zé)道路環(huán)衛(wèi)日常管理,協(xié)助進行環(huán)衛(wèi)工人的招聘、對作業(yè)工人的工作進行安排、道路清潔衛(wèi)生的監(jiān)督檢查、作業(yè)物資設(shè)備管理、安全及規(guī)章制度的培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容

2、按公司要求完成任務(wù)。

3、年富力強、踏實勤奮、能吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神,責(zé)任心強。
4
、熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè),能進行現(xiàn)場管理,具備一定的組織協(xié)調(diào)、溝通能力。
5
、退伍軍人或有相關(guān)環(huán)衛(wèi)作業(yè)、物業(yè)管理、項目經(jīng)理管理工作者優(yōu)先。


聯(lián)系方式:0731-88910018  轉(zhuǎn)804 


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