工欲善其事，必先利其器。要充分認(rèn)識到培訓(xùn)高素質(zhì)的人才、構(gòu)建合理的人才梯隊是企業(yè)長青的基石。10日至11日，學(xué)員們參加了《財務(wù)培訓(xùn)》、《實用溝通技巧》、《項目法律風(fēng)險管控》、《管理者角色定位》、《招投標(biāo)法規(guī)》等課程的學(xué)習(xí)，講師們以豐富的實務(wù)經(jīng)驗、詼諧風(fēng)趣的教學(xué)風(fēng)格、典型案例互動等方式，激發(fā)了學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情，大家紛紛表示將所學(xué)的知識運用到工作中，提升管理效能。

上：《財務(wù)培訓(xùn)》、《實用溝通技巧》

下：《管理者角色定位》、《項目法律風(fēng)險管控》、《招投標(biāo)法規(guī)》

在管理心得懇談會上，大家觀看了近期國內(nèi)發(fā)生的重大公共安全事件相關(guān)報道，結(jié)合項目情況就危機(jī)管理談了體會，表示在工作一定要“以確定性措施來應(yīng)對不確定性變化”，加強安全管理、制定各類預(yù)案及監(jiān)督實施。